Re: Hoe zorg ik dat ik niet blijf hangen in bepaald werk?
Volgens mij is het antwoord dan: op een andere manier mijn capaciteit aanbieden aan organisaties. Niet teveel op de productkant insteken (ik kan een training voor u ontwikkelen) maar op de proceskant. Dus de acquisitie meer richten op mijn vaardigheden m.b.t. meedenken bij organisatie- of opleidingsproblemen. Bijvoorbeeld: Ik kan u helpen bij het opzetten van uw opleidingsorganisatie (bijv. bedrijfsacademie), of ik kan ondersteunen bij het zoeken naar antwoorden op vragen als: 'Op welke wijze kan ik medewerkers toegerust maken voor die en die werkzaamheden?'
|