Wanneer zet je nou die stap naar je eigen bedrijf en zeg je je baan op?

[ErikN]

Naast mijn full-time baan heb ik de laatste jaren wat kleine opdrachtjes gedaan die ik in m'n eigen tijd heb uitgevoerd. Op een gegeven moment heb ik hiervoor een bedrijf voor opgestart omdat er facturen gestuurd moesten worden anders kon de opdrachtgever de kosten niet verantwoorden.

Inmiddels heb ik wat meer tijd gestoken in het opzetten ervan, en nu ben ik op een punt dat ik eigenlijk klaar ben voor een volledige start. KvK nummer was er dus al, BTW en bankrekening ook, website is nu helemaal af, algemene voorwaarden zijn gedeponeerd, de belangrijkste verzekeringen zijn afgesloten en de boekhouding en administratie is ingericht.

Momenteel zou ik dus m'n full-time baan kunnen opzeggen en aan de gang gaan. Er zijn zelfs al een paar opdrachten binnen waarvoor ik weliswaar niet m'n brood kan verdienen zoals ik dat nu met m'n fulltime baan doe, maar ja, als ik die opzeg, heb ik wel even 40 uur per week erbij om m'n bedrijf op te bouwen!

Waar ik benieuwd naar ben, is naar wat voorbeelden van mensen die ook in deze situatie hebben gezeten, en wat uiteindelijk het argument was om te zeggen "JA, nu ga ik er volledig voor!" en vervolgens de ontslagbrief de deur uit hebben gestuurd.

[nancy_kelpie]

Ik ben meteen uit school begonnen, maar zou zeggen:

- Als je een ondernemersplan hebt geschreven. Dit doet je nadenken over wat je niche is, wie je ideale klant is, hoe je die gaat bereiken en wat je gaat doen als het iets rustiger is. Ook denk je dan over hoeveel je ongeveer per klant verdient en hoeveel klanten je dan ongeveer nodig hebt (per jaar en per maand). Oftewel je bedrijf moet in theorie al helemaal goed "draaien".

- Je minstens voor 3 maanden spaargeld hebt.

- Alle voorbereidingen af zijn, maar zoals ik het lees heb je dat al voor elkaar (website, boekhouding, etc.)

En je zegt dat je nu wel wat opdrachten hebt, maar niet genoeg om je brood er mee te verdienen. Heb je echter wel eens aanvragen gehad voor grotere opdrachten? En zijn de klanten die je nu hebt ook interessant om op lange termijn mee samen te werken en grotere opdrachten voor te doen? Zo nee, zou ik ook even nadenken hoe dat komt en hoe je dat kan veranderen want die heb je natuurlijk wel nodig.

[Bertine Brookhuis Betekst]

Ha Erik

Zelf ben ik in mei vorig jaar gedeeltelijk voor mezelf begonnen naast een
loondienstbaan van 40 uur per week. Sinds een paar weken werk ik 3
dagen in loondienst en heb ik dus meer tijd voor mijn freelancepraktijken.
Meer tijd resulteerde bijna direct in meer opdrachten. Voorlopig houd ik het
zo, omdat ik erg graag collega's om me heen heb. Als fulltime freelance
tekstschrijver zou ik die gezelligheid teveel missen.

Misschien kun jij ook eerst minder uren in je loondienstbaan aan de slag.
Dan maak je de overstap wanneer je zeker bent van voldoende inkomsten
en je wat spaargeld achter de hand hebt.

groet

[Roel Jongman]

Hallo Eric,

Altijd lastig de keuze en vooral de stap zelf. Je kiest toch voor een bepaald deel een onzekere toekomst. Toch denk ik dat als je echt wilt groeien dat je op een zeker moment de stap moet maken. Je gaat namelijk heel anders handelen op het moment dat je moet.
Het is mooi als je bij je huidige werkgever wat minder kunt gaan werken, vooral als er maar een kleine buffer is qua financien om periode zonder opdrachten te overbruggen. Maar als het lastig is zou ik toch overwegen om je baan volledig op te zeggen en te bekijken hoe je bijvoorbeeld met tijdelijk (uitzend) werk kunt bijverdienen.

Het geeft volledig nieuwe energie als je bedrijf gewoon je hoofdinkomen word en je daarnaast dingen erbij doet om het beleg op je boterham te verdienen.
Terwijl je anders toch het risico loopt je boterham te blijven verdienen en je bedrijf erbij te doen.