Overeenkomst voor opdracht

Oorspronkelijk geplaatst door JBS

Lijkt mij ook een beetje kort door de bocht. Een snel rondje langs een aantal zzp'ers bij mij op de afdeling, leert dat er meerdere mensen een concurrentie beding in hun contract hebben. Het gaat er uiteindelijk om, of je ermee kunt leven ja/nee.

Maar er staat meer in dan een concurrentie beding, dus heeft iemand anders ook nog tips voor andere aspecten ?

Ik wijs standaard ieder concurrentiebeding van een opdrachtgever van de hand, ik ben ondernemer en in mijn Algemene Voorwaarden staat voldoende over hoe ik omga met mogelijk tegenstrijdige belangen met bijvoorbeeld andere opdrachtgevers: ik treed bij twijfel in overleg.

[Qwerner]

Beste JBS,

Weer een voorbeeld waarbij verschillende branches verschillende culturen kennen waar het gaat om het concurrentiebeding.

Mijn ervaring is dat een concurrentiebeding vaak een standaardonderdeel is van een contract, maar ook net zo vaak een onderwerp voor onderhandeling. Je zal voor jezelf in moeten schatten hoe groot de kans is dat dit concurrentiebeding schadelijk kan zijn voor jouw bedrijf. Met name waar het gaat om langdurige opdrachten (zoals in mijn branche veelvoorkomend is), kan een concurrentiebeding een probleem worden voor je VAR (mogelijkheid om over te stappen naar een andere tussenpersoon)

Vaak is het wel mogelijk om een (te) algemeen beding te laten "vernauwen" denk bijvoorbeeld bij een grote opdrachtgever om in plaats van het bedrijf alleen een bepaalde vestiging, afdeling of zelfs opdracht te laten opnemen.

Wees vooral niet te angstig om het een onderwep voor onderhandeling te laten worden. ook hier geldt: Nee heb je, ....

mvg

Qwerner

[ramon fincken]

Ik vraag opdrachtgevers ook altijd goed te kijken naar de AV en bij vragen dat te melden voordat we het contract aangaan.