Kreeg VAR-Loon ipv WUO. Wat nu?

[Octavius]

Oorspronkelijk geplaatst door Moderator

Volgens mij is er geen sprake van of de opdrachtgever moet beoordelen of je in loondienst bent.?

>> Dit heb ik niet zelf verzonnen. Dat is letterlijk overgenomen uit de VAR (gevolgen van deze verklaring).

Oorspronkelijk geplaatst door Moderator

Waarom zou je dat willen, als je toch fulltime voor een bureau wilt werken, met een klein klusje erbij? Als je gewoon werk doet wat anderen ook in loondienst doen? Waar zit voor jou het grote voordeel? Het grote avontuur van zelfstandig zijn?

>> Een grote klus via een bemiddelingsbureau is als startende ondernemer wel even prettig. Ik heb niet gelijk een netwerk van opdrachtgevers. Bovendien is dit in de IT zeer gebruikelijk. Maar het is niet mijn streven om de komende jaren alleen afhankelijk van dit buro te zijn. Mijn voorkeur gaat ook zeker uit naar directe contact met de klant. Maar bij grote klanten heb je vaak niet eens de keuze!

[René]

Het werken via detacheringsbureaus (niet bemiddelingsbureaus!) is in de ICT inderdaad gebruikelijk. Maar het gaat dan ook voor een flink deel om tijdelijke arbeidsovereenkomsten, premies inhouden, geen ondernemersaftrek etc. En voor een deel vermoedelijk om opdrachtgevers en opdrachtnemers die 'onder de radar' werken, maar die in problemen kunnen komen bij een belastingcontrole.

Als je zelfstandig ondernemer wilt zijn dan moet je je niet richten op wat in de ICT gebruikelijk is, maar op wat zelfstandig ondernemers doen: rechtstreeks werken voor meerdere eindklanten, met gespreide omzet etc.

Je kunt de VAR-aanvraag opnieuw invullen met andere antwoorden en zo een VAR-WUO krijgen. Het moet natuurlijk wel kloppen met de feiten, anders neem je een fors risico op naheffingen en boetes bij toekomstige belastingcontroles (die tot zeker 7 jaar na dato kunnen plaatsvinden).