Verhindert dit concurrentiebeding dat ik ga freelancen?

[ReneL]

Ik ben nieuw op dit forum en ben me aan het orienteren om voor mezelf te beginnen.
Heb nu een goede baan als service engineer in een specialistische branche. Toch "kriebelt" het omdat ik na 16 jaar ervaring in dit vak vind dat een hoop dingen beter kunnen vwb organisatie/werk. maar het is een vrij groot bedrijf en helaas ook vrij star.
Ik kan mijn eigen ideen steeds minder kwijt cq. loop tegen de "bedrijfsregels" aan.
Nu heb ik mijn contract er eens op nagekeken vwb het concurentiebeding.
Ik wil geen artikelen gaan verkopen of fabriceren maar mijn diensten aanbieden als trouble shooter ( m'n sterke punt volgs m'n werkgever en mezelf).
Hier de letterlijke tekst;
" Medewerk(st)er verplicht zich gedurende 24 maanden na het beëindigen van de dienstbetrekking op geen enkele wijze, direct of indirect, in Nederland of elders, zelf, voor, door of met anderen een onderneming te drijven of werkzaam, behulpzaam of betrokken te zijn bij een onderneming welke artikelen fabriceert, verhandelt of exploiteert, soortgelijk of verwant aan die welke door werkgever worden gefabriceerd, verhandeld of geëxploiteerd." etc.

Nu is vlgs mij hetgeen ik wil gaan doen niet strijdig met hetgeen hier boven staat.
Wat vinden jullie hiervan?

[illutic]

Van wat ik eruit begrijp mag je onder geen enkele voorwaarde werken met/voor een soortgelijk bedrijf als je huidige werkgever.

[René]

Dit concurrentiebeding is volgens mij veel te ruim (24 maanden, in Nederland of elders, soortgelijk) en zou voor de rechter vermoedelijk niet volledig stand houden.

[lyonesse]

Buiten dat ik het volledig met Rene eens ben, kan ik me voorstellen dat je je er niet volledig prettig over voelt. Het is niet leuk om voor jezelf te beginnen met de potentiële dreiging van een nare (en kostbare!) rechtszaak boven je hoofd.

Als je relatie met je werkgever goed genoeg is, kun je er misschien over gaan praten. Als dat allemaal goed gaat, kun je ze misschien zelfs zekerheidshalve een stuk laten tekenen, waarin jij gevrijwaard wordt van toekomstige aanpsraken op dat artikel in je arbeidsovereenkomst. En wie weet huren ze je in de toekomst dan wel in.

Succes!
Renée

[Qwerner]

Wat ik er uit opmaak, mag jij als servicemonteur geen werkzaamheden uitvoeren voor directe concurrenten van jouw huidige werkgever (hoewel zoals rene al zegt, de omschrijving wel heeel erg ruim is genomen; ik weet niet om welk product het gaat, maar een term als "soortgelijk of verwant aan" maakt de spoeling al gauw heel dun).

Dit beding is naar mijn inzicht alleen niet van toepassing als jij als zelfstandig servicemonteur diensten wil verlenen aan de eindgebruikers van deze producten ( dus de klanten van jouw werkgever).

Dus direct naar de klant mag wel, maar niet via de concurrent....

Ik hoop dat je er wat mee kunt.

mvg
QWerner

[ReneL]

Bedankt voor jullie reacties.

Heb een goede relatie met mijn werkgever dus ik ga het gesprek zeker wel aan.
Maar denk ook dat het het beste is om dit even voor te leggen aan een jurist want het blijkt dat de tekst op verschillende manieren te interpreteren is.